Tulosta ilman kaaosta
Selkeä ja yhteinen toimintakulttuuri: vähemmän valittamista, enemmän tekemistä.
Miksi tämä projekti?
Monessa yrityksessä kiireen tunne ja stressi eivät johdu liiasta työmäärästä vaan arjen rakenteista, jotka eivät tue työn sujuvuutta.
- Päivissä on jatkuva tulipalojen tuntu, vaikka tehtäviä olisi kohtuullisesti.
- Tärkeät asiat hautautuvat arjen hälyyn.
- Henkilöstö väsyy, vaikka työmäärä ei olisi ylitsepääsemätön.
- Tiimin potentiaalia ei saada täyteen käyttöön.
Mikä tekee tästä erilaisen?
Rutiinihakkeroinnin menetelmä yhdistää käyttäytymistieteen, työn muotoilun ja arjen rakenteiden kehittämisen.
✅ Ei pelkkää valmennusta, vaan arjen systeemi, joka juurtuu käytäntöön.
✅ Ei lisää tehtäviä, vaan vähemmän turhaa tekemistä ja enemmän olennaista
✅ Arjenhakkeri mukana arjessa: olen tiimin käytettävissä kaaoksen kesyttäjänä koko hankkeen ajan.
Lopputulos
Selkeä ja yhteinen toimintakulttuuri: vähemmän valittamista, enemmän tekemistä. Enemmän itseohjautuvuutta: työntekijät tietävät, mitä tehdä ja milloin ilman mikromanageerausta. Pitovoimaa ja tuloksia: ihmiset haluavat pysyä talossa ja tulosta syntyy. Selkeyttä arkeen: työn ja prioriteettien hahmottaminen on helpompaa kaikille. Energia suuntautuu tulosta tuottaviin asioihin eikä selviytymiseen.
Seuraava askel
Yhdistetään yhdessä ihmisten hyvinvointi ja yrityksen tulokset. Haluan jutella ensin ja katsoa, ollaanko puolin ja toisin hyvä match. Jos kiinnostuit, sovitaan lyhyt tapaaminen, jossa käydään läpi: Yrityksen nykytilanne ja toiveet. Miten hanke voisi tukea juuri teidän tiimiänne. Miten hankerahoitus toimii käytännössä.